warsztaty improwizacji stosowanej

Łączymy ze sobą improwizację i psychologię przekładając je na praktykę biznesową.

I'MPRO IMPRO to organizacja, która promuje wykorzystanie technik improwizacji w profesjonalnym świecie. Rozwijamy kompetencje społeczne, inteligencje emocjonalną oraz umiejętność skutecznego działania bez schematu w zmiennym i niepewnym środowisku - jednocześnie dobrze się bawiąc.

warsztaty improwizacji stosowanej

Improwizacja stosowana to metoda warsztatowa rozwijająca inteligencję emocjonalną oraz kompetencje miękkie takie jak współpraca, innowacyjność oraz skuteczna komunikacja.

Wywodzi się ze scenicznej improwizacji teatralnej, gdzie aktorzy i improwizatorzy mierzą się z ciągłą niewiadomą oraz zmianą - tak samo jak zespoły, pracownicy i menedżerowie w nowoczesnych organizacjach.

Dlatego warsztaty improwizacji stosowanej są wykorzystywane przez firmy na całym świecie, jak również czołowe Uniwersytety kształcące przyszłych liderów na kierunkach MBA (np. Stanford, Massachusetts Institute of Technology lub University of California w Los Angeles).

nie przestajemy się rozwijać

Nasze doświadczenie w improwizacji zdobywaliśmy na kursach w Polsce oraz w teatrach w Stanach Zjednoczonych - ImprovOlympic w Los Angeles, Second City oraz Annoyance Theatre w Chicago. Nadal rozwijamy się w tej dziedzinie biorąc udział w kursach prowadzonych przez instruktorów z całego świata.  

jesteśmy częścią globalnej społeczności

Jesteśmy członkami Applied Improvisational Network zrzeszającej trenerów improwizacji stosowanej z całego świata. Wspólnie wymieniamy doświadczenia i rozbudowujemy tę dziedzinę promując jej praktyczne wykorzystanie w biznesie oraz życiu prywatnym.

korzystamy z badań naukowych

Jak pokazują badania uczestniczenie w zajęciach improwizacji może zmieniać, to jak działa nasz mózg, rozwijać naszą kreatywność oraz zwiększać naszą tolerancję na niepewność. Zobacz badania naukowe, które rzucają światło na efekty uczestniczenia w warsztatach improwizacji stosowanej.

Metoda rekomendowana przez biznes

Teraz, bardziej niż kiedykolwiek, organizacje potrzebują managerów i pracowników, którzy potrafią myśleć „na gorąco” i eksperymentować poza jasno wytyczonymi schematami. Improwizacja nie jest umiejętnością wrodzoną, można się jej nauczyć i powinno się ją rozwijać. Ci liderzy, którzy zakładają inaczej, pozostaną w tyle.

W dzisiejszych czasach byciem liderem jest stresujące. Każdego dnia musisz analizować i reagować na stale zmieniającą się rzeczywistość. W dobre dni wszystko działa jak należy. Ale w gorsze dni, rzeczy rozpadają się na twoich oczach. Niepokój jest nieodłączną składową niepewności, nie da się od niego uciec. Ale można go zaakceptować i przekuć w pozytywne działanie. W tym właśnie pomoże Ci improwizacja.

Żeby być skutecznym managerem musisz umieć zbudować połączenie pomiędzy tym, co wiesz a tym czego nie wiesz. To drugie dużo łatwiej odnaleźć i zidentyfikować, kiedy znajdujesz się poza swoją strefą komfortu. Dlatego zajęcia z improwizacji można dziś znaleźć w najlepszych szkołach biznesu takich jak Duke, MIT, UCLA i Stanford. A w lipcu zeszłego roku do tego grona dołączył Uniwersytet Notre Dame ze swoim Executive MBA.

Bezproduktywne spotkania, złe przywództwo i kiepska komunikacja to nie są żarty. Natomiast niektóre organizacje używają właśnie komedii, żeby pomóc swoim zespołom zauważyć i skorygować deficyty na tych polach. Firmy te zatrudniają trenerów improwizacji, żeby rozwijali w pracownikach komunikację, współpracę i umiejętności przywódcze.

Firmy takiej jak Google, Farmers Insurance i Dow Chemical używają technik improwizacji do rozwoju kreatywności, współpracy i oraz komunikacji. Jest to kluczowe ponieważ absolwenci kierunków MBA kończą szkoły dobrze wyposażeni w umiejętności twarde ale już niekoniecznie w miękkie.

Managerowie skupieni na rozwoju kreatywności często używają popularnego sformułowania „wyjdż poza schemat”. Robią to, żeby zachęcić pracowników do poszukiwania oryginalnych rozwiązań. Ale improwizatorka Patricia Ryan Madson ma lepszy pomysł: “Zobacz jaki jest twój schemat i spójrz na niego świeżym, innowacyjnym okiem.

kto prowadzi warsztaty

5 wartości, którymi się kierujemy

We wszystkich naszych działaniach łączymy profesjonalizm z humorem i naturalną atmosferą.

nauka poprzez doświadczenie

Podczas zajęć to uczestnicy są w centrum uwagi - biorą udział w interaktynych ćwiczeniach i na tej podstawie wyciągają wnioski.

wiedza oparta na badaniach

Posługujemy się sprawdzoną wiedzą opartą na badaniach naukowych i najnowszych teoriach psychologicznych.

dopasowanie do klienta

Jesteśmy otwarci i dopasowujemy treść oraz formę naszych zajęć do potrzeb klienta tak, aby dać największą wartość uczestnikom zajęć.

przełożenie na praktykę

Wnioski z warsztatów przekładamy na praktykę pokazując aplikację treści z zajęć w profesjonalnym świecie.

humor i luz

Korzystamy z technik i narzędzi komediowych, a więc nieodłącznym elementem naszych zajęć jest śmiech.

Opinie uczestników naszych warsztatów:

Z całego serca polecam zajęcia z improwizacji. Pomogły mi zrozumieć, że nie zawsze wszystko musi iść dokładnie po mojej myśli, czasami powinnam otworzyć się na inne opcje i pomysły innych osóbZajęcia z impro są jedną z najlepszych metod jaką do tej pory poznałem, aby zintegrować zespół, wspólnie się pobawić, a przy tym zastanowić się jak możemy lepiej ze sobą współpracować i otworzyć się na kreatywność zespołu. Polecam każdemu zespołowi.

Aleksander Pruziński, Head of Service Excellence

Miałam okazję uczestniczyć w warsztatach prowadzonych przez I'MPRO IMPRO w Google dwa razy (offline i online). Za każdym razem byłam pod wrażeniem sposobu w jakim Bart otwiera ludzi podczas tych sesji. Zdecydowanie polecam te zajęcia każdej firmie, która chce tworzyć otwarte środowisko i kreatywne zespoły myślące out of the box!

Magdalena Bornos-PaciorekIndustry Manager, Google

2 godziny warsztatu impro z I'MPRO IMPRO wywołało większe WOW niż niejedno pełnowymiarowe, całodniowe szkolenie. Polecam!

Agata Szczepańska-Jochemczyk
Customer Experience Manager Corporate Banking Area

"Miałem okazję uczestniczyć w różnych warsztatach poswięconych sztuce prezentacji, żaden jednak nie dostarczył takiej wartości, jak impro: daje on narzędzia do panowania nad stresem w trakcie prezentowania, uwalnia z kurczowego trzymania się skryptu, otwiera na nieprzewidywalność. W mojej ocenie 11/10"

Cezary Kulesza, Senior Strategic Consultant w Zenith

"Jeżeli macie jakikolwiek kontakt z ludźmi (zespołem projektowym, klientem, swoim zespołem), polecam ten warsztat z całego serca. Atmosfera jest świetna, prowadzący wie co robi i jest w tym bardzo ludzki. Jest sporo wiedzy pobieranej z prawdziwych doświadczeń. I cała zaleta tego warsztatu jest taka, że czujesz na własnej skórze jak działają przeróżne schematy komunikacji myślenia, a nie czytasz o tym w artykule. Jako projektanta i szefa zespołu, było to dla mnie bardzo rozwijające przeżycie."

Paweł Hawrylak, Head of Design, Monterail

Niby wszyscy wiemy, że pozytywny feedback dodaje skrzydeł, a krytyka je obcina, ale na warsztatach Bartka można doświadczyć tego w praktyce. Sama teoria to za mało."

Agnieszka Berlińska, zastępczyni redaktor naczelnej magazynu KUKBUK

Bardzo ciekawe warsztaty na budowanie zespołowości, współpracy i integrację. Ćwiczenia były fajnie dobrane i profesjonalnie omawiane. Ogromna uważnoścć prowadzącego na uczestników. Polecam do przeprowadzenia w każdej firmie.

Agnieszka Janicka Starszy Specjalista ds. sprzedaży w mBank S.A.

„Miałem przyjemność uczestniczyć w warsztatach impro online. Profesjonalizm i duże zaangażowanie Bartka udzieliło się wszystkim uczestnikom. Dużą zaletą zajęć było to, że wszelkie wnioski z ćwiczeń Bart przekładał na praktykę biznesową. Polecam współpracę z I’MPRO IMPRO.”

Michał Pruchnicki Head of Paid Social, e-obowie.pl SA

Jako prowadzący dział designu, widziałem jak dobry wpływ miały przeprowadzone warsztaty impro. Zaraz po nich mieliśmy Design Sprint i w czasie pracy nad projektami, pojawiła się całkowita nowa jakość i masa pomysłów. Ponieważ teraz pracujemy zdalnie, jest to również idealne narzędzie integrujące osoby, z którymi jeszcze nie widzieliśmy się na oczy.

Mariusz Dobrzański, UX Team Leader, Bold

Zdecydowanie polecam warsztaty impro, jako świetne narzędzie do ćwiczenia kreatywności, lepszej pracy w zespole, wymyślania pomysłów out of the box oraz jako możliwość sprawdzenia swoich umiejętności pod okiem doświadczonego instruktora.

Szymon Paterek, Brand Manager, GSK

Blog

zapisz się na newsletter

aby otrzymywać informacje o nowych kursach i promocjach.

Dbamy o ochronę Twoich danych. Oto nasza polityka prywatności.
Gotowe! Dopisaliśmy Cię do listy mailingowej.
Ups! Coś poszło nie tak. Spróbuj jeszcze raz.